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关于做好2012年度包头钢铁职业技术学院共青团系统评比表彰工作的通知
日期:2013-04-07 信息来源:学生工作部 点击数:

各直属团总支:

    2012年度包头钢铁职业技术学院各级共青团组织紧紧围绕中心党政工作,锐意进取、务实创新,团结带领中心广大团员青年圆满完成了各项工作,发挥了团组织应有的作用,涌现出一批先进集体和先进个人。在2013年“五四”青年节来临之际,中心团委决定开展共青团系统评比表彰工作,评比表彰上年度以来涌现出来的的先进集体和先进个人。现将有关事宜通知如下:

一、评比表彰项目:

1、先进集体:五四红旗团支部,优秀团支部,优秀社团

2、先进个人:优秀团员;优秀团干部;优秀青年志愿者;共青团工作最佳支持者

二、评比条件:

1、各项评比表彰项目的评比标准参照《各项评比标准》(见附件1)。

2、凡有以下情况者不得参评先进集体或先进个人:

1)有打架斗殴、打牌赌博、酗酒闹事等不良行为的;

2)不尊重老师,顶撞班主任、任课教师和学校管理人员;

3)旷课、迟到、早退,夜不归宿的行为;

4)受过某种处分或长期不符合学院管理要求的集体和个人。

三、评比方法:

1、各系(部)团总支要对评比工作予以高度重视,严格把好推荐评选的质量关。在推荐时按照自下而上、民主评选、注重工作实际的原则进行,把确实有代表性的先进个人和集体推荐上来。

2、各系(部)要对申报的材料严格审核把关。申报材料均需撰写材料,材料要真实、有说服力,可附有开展活动的相关照片,并填写相关表格(《先进个人推荐表》和《先进集体推荐表》见附件2和附件3)。

3、本次申报评比截止时间:419日,逾期不予补评。

  

 附件:1、各项评比标准

2、“先进个人”推荐表

3、“先进集体”推荐表

                           共青团包头钢铁职业技术学院委员会

                                  201347

附件1

各项评比标准

一、五四红旗团支部评比标准

1、团支部内基础性工作扎实,达到“四有”标准,有班子、有制度、有活动、有作用。

2、团支部工作热情高,有责任心,有凝聚力,分工明确,各负其责,能创造性的开展工作。

3、组织生活和制度健全,团费收缴及时。

4、思想建设好,团员的政治素质高,广泛开展思想政治教育、法制教育和素质教育,团员青年无违法违纪行为。

5、集体成员模范作用发挥充分,积极参加团的各项工作。

6、具有严谨求实、刻苦钻研、勤奋创新、互帮互学的优良学风,集体成员学习良好。上课、早操出勤率高。

二、优秀团支部评比标准

1、支部团结协作,紧密联系同学,积极开展思想政治教育活动。

2、具有积极上进、乐于助人、遵纪守法、朝气蓬勃、文明健康的良好班风,集体成员均能模范遵守社会公德和学校的各项规章制度。

3、团费缴纳及时,集体成员学习良好。

三、优秀社团

1、遵守和执行学校相关的规章制度,为繁荣校园文化生活,促进学校素质教育,推动校园精神文明建设做出贡献;

2、建立健全并严格执行社团各项规章制度,社团内部管理规范,内容完备,有体现社团特色的社团标准,符合学校对社团工作的要求和学生发展个人专长,拓展自身素质的需求;

3、社团管理体制完善,机构设置合理,会员较多,指导教师固定;社团规模适度,在学生中有一定的影响;

4、社团活动活动开展正常有序,富有特色,参与面广,影响范围大。

5、能积极参加并承担学校组织的相关活动。

四、优秀团员评比标准

1、坚持正确的政治方向,拥护、贯彻党和国家的路线、方针、政策,在思想上和行动上与当中央保持一致。

2、热爱团组织,积极参加团组织的各项活动,认真履行团员义务,圆满完成组织交给的各项任务。

3、自觉遵守国家的各项法律法规,遵守学校的各项规章制度,在各方面都能发挥先锋模范带头作用,未受过任何团纪或校纪处分。

4、积极参加文体活动,有良好的卫生习惯和心理素质。

五、优秀团干部评比标准

1、具备优秀团员的评选条件。

2、作为团干部,能以服务学生为宗旨,脚踏实地,谦虚紧慎。工作能力强,在同学中具有较高威信。

六、优秀青年志愿者评比标准

1、该同学为注册中国志愿者,在参加各项志愿者服务过程中,表现优异,表现突出,受到被服务对象的一致肯定和赞扬。

2、服务过程中任劳任怨、毫无怨言,年服务时间超过30小时。

七、共青团工作最佳支持者

1、推荐对象为各系(部)科职领导同志。

2、积极支持中心共青团工作,对本系(部)青年工作情况熟悉,对团的各项工作予以指导、建议和督促,不断丰富、活跃基层团的工作。

3、能够对本系(部)共青团工作进行指导,并经常出席中心和本系(部)团内活动。

附件.doc

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